Es gibt eine Reihe von Beratungsleistungen, die nicht auf die Wiederherstellung von Gesundheit abzielen, da keine „Krankheit“ vorliegt. Trotzdem ist man auf der Suche: nach Antworten, Sicherheit, einer Position im Leben oder im sozialen Gefüge.
Zielgruppen: Einzelpersonen, Paare, Familien, Gruppen, Teams.
Angebote
- psychosoziale Beratung zu den Themen Partnerschaft, Erziehung, Schulden, Umgang mit der Elternrolle, belastenden Lebensereignissen (Scheidung/Trennung, Tod einer nahestehenden Person, Sterben),
- Coaching zu Fragestellungen rund um das Thema „Arbeit“: etwa zu Karriere, Führungsverständnis, beruflicher Veränderung, Arbeitsorganisation, Zeitmanagement, Work-Life-Balance, Burn-Out, Bore-Out, Stress, stressbedingten Erkrankungen (Herz- Kreislauf, Bluthochdruck, Tinitus, …), Konflikten, Kommunikation am Arbeitsplatz, etc.
- Teamentwicklung und begleitende Supervision: Beide Angebote richten sich an Organisationseinheiten, nicht aber an ganze Organisationen. Während die Teamentwicklung einen klaren Veränderungsauftrag mit einem definierten Ende hat, versteht sich die begleitende Supervision als Qualitätssicherungsmaßnahme mit dem Ziel, Friktionen in der Zusammenarbeit zu minimieren.
- Einzelsupervision: dieses Angebot dient der Reflexion des beruflichen Selbstverständnisses. Typische Themen sind: die eigene Position im Team; die Haltung im Umgang mit schwierigen / belastenden KundInnen, KlientInnen; der Umgang mit belastenden Faktoren am Arbeitsplatz, uäm.
Methoden
Psychodrama, soziometrische Verfahren, systemische Beratung, hypnosystemische Konzepte
